1099 Misc Income??

[dimp]

О, хотел как раз открыть новую тему по похожему поводу...
Жена вместе с W-2 получила 1099-MISC с небольшой суммой в box 3 (other income). На вопрос "что это такое?" еще шеф ответил, "а помнишь мы тебе в самом начале кэшем платили, так вот это - оно". Как такое репортать?
Пока я включил его в 1040 пункт 21 (other incom from 1099-MISC). Так можно оставить?

Да, суммы из box 3 идут в строку 21. Оставляйте. Хотя с другой стороны можно это рассматривать как compensation. Но они должны были тогда включить в бокс 7. Поскольку они этого не сделали, то вы репортируете правильно, согласно их форме.

Спасибо А то меня тут "знающие люди" пугали, что нужно обязательно Schedule C делать. А там много пунтктов непонятных... В общем я тогда оставлю как есть безо всякого Schedule C.

[OKesha]

Ну шо.. Спасибо OKesha што насоветовал поховорить с компашкой. С этого и надо было начинать.
Они признали што это была ашипка. Буду ждать как будут исправлять. Время ишо есть. Хотя, не говори гоп....

Даже если времени не хватит, можно будет попросить у ИРС отсрочку, предварительно заплатив приблизительную сумму налога, если рассчитываете на то, что должны будете.

[farmer]

Отписали. Видимо будут 1099 отзывать.. Вот жду.

[DP]

EIN совпадает на W-2 и 1099? Может конечно и подобное случиться, всякое бывает, дополнительная работа какая-нибудь по договоренности. Но совпадение это как раз будет красным флагом.

Одинаковое EIN на W-2 и 1099 не является красным флагом.
Один и тотже человек может иметь от одной и тойже фирмы W-2, 1099 и К-1.
Нарушения в этом нет. У меня есть несколько клиентов с двумя и тремя W-2 + 1099 за одну и туже работу, когда работа от одной фирмы в разных штатах.
1099 нельзя вносить как другой инком в 1040.
Делаешь простую С и вносишь как инком. Нет расходов - ничего не списываешь.

я уже писал - нам бухгалтерия после каких-то разборок с IRS сказала чтобы бы воздерживались любыми средствами от того чтобы одному и тому человеку платить в течение календарного года и по W2 и по 1099...

[palmaker]

И что же делать, если фирма ХЫЗ (см. выше) платит сотрудникам зарплату с разбивкой на почасовый рейт и пер-дием (который тоже почему-то начисляет по-часово)?
Собственных знаний хватает чтобы рассмотреть следующие варианты:
1) Забить на это. Мне прислали W-2, я взял из него число. К пуговицам претензии есть?
2) Потребовать прислать исправленный W-2, в котором per diem включен в почасовый рейт, если не пришлют - действовать как в пункте (1).
3) То же, что в пункте (2), но если не пришлют - самостоятельно все расчитать и заполнить свою 1040EZ числами, несовпадающими с W-2. Здесь возникают сомнения - не создаст ли это проблем компании?

[andrey_a1]

И что же делать, если фирма ХЫЗ (см. выше) платит сотрудникам зарплату с разбивкой на почасовый рейт и пер-дием (который тоже почему-то начисляет по-часово)?
Собственных знаний хватает чтобы рассмотреть следующие варианты:
1) Забить на это. Мне прислали W-2, я взял из него число. К пуговицам претензии есть?
2) Потребовать прислать исправленный W-2, в котором per diem включен в почасовый рейт, если не пришлют - действовать как в пункте (1).
3) То же, что в пункте (2), но если не пришлют - самостоятельно все расчитать и заполнить свою 1040EZ числами, несовпадающими с W-2. Здесь возникают сомнения - не создаст ли это проблем компании?

А чего добиться хотите?
При нормальных отношениях - п1.
Если хочется поругаться с компанией - п2.
Если хочется приключений на свою (_|_) - п3.

[palmaker]

Хочется, не поверите, как в рекламе - спать спокойно.
А что, кстати, других вариантов нет?

[Колхозник]

Дык, надо делать как карману лучше.

В моем случае, они мне приписали $2К через 1099. А их быть не должно было по первоначальному уговору. О чем я вежливо и напомнил в коротком письме на прошлой неделе.

Все ишо жду бумажки которая отменяет 1099. Время начинает поджимать.

Farmer

[OKesha]

И что же делать, если фирма ХЫЗ (см. выше) платит сотрудникам зарплату с разбивкой на почасовый рейт и пер-дием (который тоже почему-то начисляет по-часово)?
Собственных знаний хватает чтобы рассмотреть следующие варианты:
1) Забить на это. Мне прислали W-2, я взял из него число. К пуговицам претензии есть?
2) Потребовать прислать исправленный W-2, в котором per diem включен в почасовый рейт, если не пришлют - действовать как в пункте (1).
3) То же, что в пункте (2), но если не пришлют - самостоятельно все расчитать и заполнить свою 1040EZ числами, несовпадающими с W-2. Здесь возникают сомнения - не создаст ли это проблем компании?

Не понятен вопрос. Вам командировочные в W-2 включили? Если пер-дием не превышает федеральный уровень, то включать в W-2 его не должны. Включается только сумма, на которую пер-дием превышает федеральный уровень. Если вы думаете, что работодатель сделал ошибку, почему бы с ним не поговорить. Ошибки в W-2 - явление отнюдь не редкое.

[andrey_a1]

И что же делать, если фирма ХЫЗ (см. выше) платит сотрудникам зарплату с разбивкой на почасовый рейт и пер-дием (который тоже почему-то начисляет по-часово)?
Собственных знаний хватает чтобы рассмотреть следующие варианты:
1) Забить на это. Мне прислали W-2, я взял из него число. К пуговицам претензии есть?
2) Потребовать прислать исправленный W-2, в котором per diem включен в почасовый рейт, если не пришлют - действовать как в пункте (1).
3) То же, что в пункте (2), но если не пришлют - самостоятельно все расчитать и заполнить свою 1040EZ числами, несовпадающими с W-2. Здесь возникают сомнения - не создаст ли это проблем компании?

Не понятен вопрос. Вам командировочные в W-2 включили? Если пер-дием не превышает федеральный уровень, то включать в W-2 его не должны. Включается только сумма, на которую пер-дием превышает федеральный уровень. Если вы думаете, что работодатель сделал ошибку, почему бы с ним не поговорить. Ошибки в W-2 - явление отнюдь не редкое.

Там 2 проблемы - (1) per diem платится, когда формально его
платить не имеют права и (2) результирующий рейт получается
ниже prevailing wage.

Кстати IMHO именно из за второго пункта компания XYZ начинает
делать GC через год, когда рейт согласно их контракта достаточно
вырастает.

[Колхозник]

Как заключение:

- пообщался в бывшими работодателями

- они без проволочек признали што была ошибка

- прислали исправленный 1099-Misc с 0.00 в графе 7 (с небольшими проволочками)

- отправил все налоги без указания этих злосчастных 2К (как их не было); федеральный - электронно, уже "принят к рассмотрению"

Всем спасибо за участие в обсуждении и советы.

Farmer.