Опрос по поиску работы.

[Sergunka]

Может и подкрался, пора уж действительно. А может это особенности местной пилорамы. Фин год только начался, бабло еще не протекло до работяг. Но мне как-то пофиг стало, потому что не взять мне интересной работы как я хотел бы. Знаний не хватает. А пидорить быдлокод не хочу совсем. Уж лучше гедонизмом заниматься.

В какой области поиск?

Я тут тоже вывесил резюме пару недель назад. Сейчас убрал. Замучали звонками и имейлами. Большинство позиций - отстой. Интересных мало. В общем, полная з... .

Я телефон не даю - пишут только в линкидине как инмейл.

[DGX]

Может и подкрался, пора уж действительно. А может это особенности местной пилорамы. Фин год только начался, бабло еще не протекло до работяг. Но мне как-то пофиг стало, потому что не взять мне интересной работы как я хотел бы. Знаний не хватает. А пидорить быдлокод не хочу совсем. Уж лучше гедонизмом заниматься.

В какой области поиск?

Я тут тоже вывесил резюме пару недель назад. Сейчас убрал. Замучали звонками и имейлами. Большинство позиций - отстой. Интересных мало. В общем, полная з... .

Телефон не давай, только email. И поставь большую зарплату в требованиях, плюс требования по географии. А дальше выбирай кому отвечать а кому нет.

[Физик-Лирик]

Телефон не давай, только email. И поставь большую зарплату в требованиях, плюс требования по географии. А дальше выбирай кому отвечать а кому нет.

Да, телефон, пожалуй, уберу. Снова собираюсь на днях вывесить моё резюме.

Я рассылаю до 20 иногда и больше резюме в день (те в ок 20 компаний). Тк сейчас в активном поиске. Потом они сами мне пишут и я прохожу тел скрининги, потом -кому понравилась - приглашают на фейс ту фейс.
По статистике, оффер получаю после ок 500 разосланных резюме. Это где-то 3-4 месяца
Посмотрим как будет в этот раз...

Увы, по 20 в день рассылать не могу. Мне, почему то, с рекрутерами легче. Они, по крайней мере, звонят клиентам, узнают. Правда, перед и после интервью тоже звонят. Вначале советы дают, потом спрашивают, что и как.

[Kolbasoff]

В какой области поиск?

Хочу в R&D работать вместе с такими мозгами как вы.

[Komissar]

ищу так же и в Сиэтле с прицелом на ненапряжную удаленку из Канады, из Сиэтла шквал звонков, интервью, даже слетал за конторский счет, но большинство не хотят возить, приезжай и переезжай сам. Закрыл Сиэтл до поры.

в смысле не хотят Relocation Costs платить? А зачем тебе, если на удаленке работать будешь?

[Kolbasoff]

в смысле не хотят Relocation Costs платить? А зачем тебе, если на удаленке работать будешь?

На интервью не хотят многие вести. Идея с Сиэтлом только что бы жить в Брит Колумбии и что-нить поделывать для души, потому что просто жить там скучно. Но для души ничего не найти, все норовят поставить к станку в аквариум с индусами. Удаленку тоже трудно найти.

[Komissar]

Но для души ничего не найти, все норовят поставить к станку в аквариум с индусами. Удаленку тоже трудно найти.

всем на старости лет хочется ненапряжно и для души работать, да где ж такую работу найдешь...

[city_girl]

Но для души ничего не найти, все норовят поставить к станку в аквариум с индусами. Удаленку тоже трудно найти.

всем на старости лет хочется ненапряжно и для души работать, да где ж такую работу найдешь...

Да только если самому такое рабочее место создать или стать "динозавром" чего нибудь, уникальным спецом в своем деле(и нужным) а более-менее рядового специалиста "каждый может обидеть"

[DGX]

Учите матчасть!

[Физик-Лирик]

Но для души ничего не найти, все норовят поставить к станку в аквариум с индусами. Удаленку тоже трудно найти.

всем на старости лет хочется ненапряжно и для души работать, да где ж такую работу найдешь...

Мне кажется, "для души" не зависит от возраста. Да и напряжённо работать никогда не хочется (и не стоит). Надо упорно работать для души. И чтобы ещё за это платили.

Да только если самому такое рабочее место создать или стать "динозавром" чего нибудь, уникальным спецом в своем деле(и нужным) а более-менее рядового специалиста "каждый может обидеть"

К сожалению, статус уникальности определяется менеджментом, который зачастую в этом ни бум-бум. В таком случае, задача работника - убедить в этом начальство. Как показывает практика, в этом преуспевают отнюдь не уникумы, а умеющие работать логтями (а может в этом и заключается уникальность?)

[Kolbasoff]

Мне кажется, "для души" не зависит от возраста. Да и напряжённо работать никогда не хочется (и не стоит). Надо упорно работать для души. И чтобы ещё за это платили.

Когда интересные технически сложные проекты, то работается в охотку. Тут меня на интервью звали, контора пидорит вебаппы. Процесс интервью у них такой: после получасового стандартного скрининга чела зовут в курятню и дают нормальный реальный таск. Чел должен за день таск понять, отбренчить, выполнить, оттестировать, закоммитить. За один день. Т.е. конвейер доведенный до идеала. Технический уровень задач понятен.

[Uzito]

Тут меня на интервью звали, контора пидорит вебаппы. Процесс интервью у них такой: после получасового стандартного скрининга чела зовут в курятню и дают нормальный реальный таск. Чел должен за день таск понять, отбренчить, выполнить, оттестировать, закоммитить. За один день. Т.е. конвейер доведенный до идеала. Технический уровень задач понятен.

Они хоть платят за эту работу-то?

[Физик-Лирик]

Когда интересные технически сложные проекты, то работается в охотку. Тут меня на интервью звали, контора пидорит вебаппы. Процесс интервью у них такой: после получасового стандартного скрининга чела зовут в курятню и дают нормальный реальный таск. Чел должен за день таск понять, отбренчить, выполнить, оттестировать, закоммитить. За один день. Т.е. конвейер доведенный до идеала. Технический уровень задач понятен.

На конвейер похоже. Это не по мне. Я люблю творчество, а не погоняло.

Они хоть платят за эту работу-то?

У меня помнится было интервью, где тоже задания давали. Рекрутер обещал на 3-4 часа (в спокойной домашней атмосфере ). Когда я получил задание, сразу стало ясно, что это не на 4 часа. Задание было интересным. Даже очень. Оттого и взялся. Сразу у них проблему обнаружил. Они вначале повыпендривались, но в итоге согласились (ещё бы они не согласились ). Потратил где-то часов 12. В принципе решил, но не совсем до конца. Они, типа, продолжай. И тут у меня появились большие сомнения, что я за собственный интерес их реальную задачу решаю. Т.к. через 12 часов интерес закончился (там в принципе всё уже было ясно алгоритмически), я сказал, что хватит. Так эти козлы, хватит, так хватит. Ни фига себя. На интервью, правда, свозили. Тут рекрутер постарался. Ну хоть на халяву слетал, поел-попил и себя показал. Контора абсолютно не понравилась.

[Kolbasoff]

Они хоть платят за эту работу-то?

Я назвал 95/h W2, позиция лида/принципала, позвали на интервью после скрининга. Я отказался, пидорить вебаппы я не буду ни за какие деньги. Контора здоровая, аппов много, и внутренних и внешних. Или в смысле платят за день работы в качестве кандидата? Нет, конечно. Может, покормят супом из бачка.

Я тут подумал, а ведь при правильной организации проекта можно вообще обходится бесплатной раб силой интервьюируемых.

[MCP]

Они хоть платят за эту работу-то?

Я тут подумал, а ведь при правильной организации проекта можно вообще обходится бесплатной раб силой интервьюируемых.

Я думаю что это практически не реально, т.к. :
1)Надо давать задачку добавить функционал в созданный проэкт, а там разбиратся с ним день как минимум
2)Давать задачки - фиксить баги или вобще менять архитектуру если предыдущий наложал