Этично-неэтично

[Физик-Лирик]

У нас на работе так:
2. Работа на стороне в другой области - увольнение.

Хм, как то странно, если я в свободное время с чужим ребенком сижу, кушать готовлю и так далее, то это равняется увольнению? я ведь от многого могу устать/поиметь выгоду. Прям рабство какое то. Хотя конечно если очень хорошо платят, то может и можно терпеть или не палиться.
Движняковые люди всегда какими то своими проектами занимаются, так как работа на дядю особенно в Америке может закончиться сама по себе очень неожиданно.

На самом деле пункт 2 нельзя рассматривать отдельно от пункта 3 (письменное разрешение). Это лишь попытка конторы контролировать процесс (чтобы ненароком на конкурента не работал или в рабочее время). Не думаю, что контора легально может запретить дополнительную работу (иначе получается контроль за свободным временем). Именно поэтому в большинстве контор работа на стороне разрешается при соблюдении правил игры. Также не думаю, что контору стоит о чём то уведомлять, если работа на стороне в нерабочее время, на своем компе и не на конкурента. Ни разу не видел прецедентов. Куча народу работает. Зато уведомление ставит человека под колпак.

[Misha3739]

Насколько мне известно в их индустрии нередко бывает такое, что человек работает на компанию и паралельно ведет свой бизнес или подрабатывает на каких-то проектах.

Втихомолку - да, такое может быть. В открытую - скорее редкость. Я не думаю что это расспространено.

Напримре, если это считаетеся действительно не этичным, то может надо при поиске следующей работы о параллельных проектах помалкивать?

Именно так. О параллельных проектах нужно упоминать в прошедшем времени.

Помню меня на собеседовании спрашивал ТехЛид, что ещё делаю кроме работы, какие для себя проекты пилю. И неприятно удивился когда я сказал что мне и работы хватает.
Мысль, которую я уловил от собеседубщего - человек, которые не делает что то для себя в ИТ, не развивается и(или) не достаточно любит своё дело.

[АццкоМото]

Заслуженный археолог Привета, чо

[nyekimov]

Помню меня на собеседовании спрашивал ТехЛид, что ещё делаю кроме работы, какие для себя проекты пилю. И неприятно удивился когда я сказал что мне и работы хватает. Видимо, нужны люди которые кодят 24/7.

Не знаю не знаю, тот кто пилит 24 на 7 очень быстро может вырасти из компании или просто свалить в свой бизнес. Может на работе халявить/быть менее продуктивным. Короче сильно зависит от компании, а точнее от тим лида принимающей команды. Кто то как человек понимает, что надо разработчику делать левые проекты в рамках разумного, чтобы оставаться в тонусе, а где то это совершенно не надо.

[АццкоМото]

Помню меня на собеседовании спрашивал ТехЛид, что ещё делаю кроме работы, какие для себя проекты пилю. И неприятно удивился когда я сказал что мне и работы хватает. Видимо, нужны люди которые кодят 24/7.

Не знаю не знаю, тот кто пилит 24 на 7 очень быстро может вырасти из компании или просто свалить в свой бизнес. Может на работе халявить/быть менее продуктивным. Короче сильно зависит от компании, а точнее от тим лида принимающей команды. Кто то как человек понимает, что надо разработчику делать левые проекты в рамках разумного, чтобы оставаться в тонусе, а где то это совершенно не надо.

Это обычный замер energy level кандидата. Одно дело, если чел кроме работы скачет по горам, ведёт колонку в "пионере Гватемалы" и пилит сайт в поддержку гомосексуальных опоссумов, а другое — если 8 часов отработал и все, пиво-телек-спать.

[DGX]

Если в контракте не запрещено, и нет конфликта интересов, то можно забить.

С этической стороны, зависит насколько хорошо к ней относится фирма. Если очень хорошо, то можно и уважить. Это judgement call - оценить насколько это важно для неё и насколько это важно для фирмы.