переход из команды в команду внутри компании

[Сабина]

расскажите если кто проходил. насколько было серьезное интервью? когда сказали текущему начальнику ?

[Херовимчик]

Зависит от внутренней политики. У нас часто нужно сначала уведомить, а потом уже идти подаваться. Но есть и «one coffee rule», когда встречаешься с потенциальной командой неформально, эдакий пре-скрининг.
Когда сообщать наверно зависит от отношений с текущим начальником? Возможно найдутся пути решения без ухода?

[valchkou]

я переходил, дело было в бофа и в россии тоже было дело.
интервью было стандартное, но психологически намного легче, сразу смотрят как на своего.
В россии там был внутренний процесс, все было прозрачно и заранее известно. Конкурс на позицию и все такое.
В бофа я делал все в тайне от своего боса и поставил его перед фактом только когда решение было принято.
По деньгам и там и там ничего не изменилось

[Сабина]

Зависит от внутренней политики. У нас часто нужно сначала уведомить, а потом уже идти подаваться. Но есть и «one coffee rule», когда встречаешься с потенциальной командой неформально, эдакий пре-скрининг.
Когда сообщать наверно зависит от отношений с текущим начальником? Возможно найдутся пути решения без ухода?

текущий начальник недавний ( 6 месяцев), отношения с ним неважные и человек ищет возможность слинять. как я поняла это в компании ОК начать поиск не взирая на текущего менеджера. Человек в команде почти 4 года, даже с этой точки зрения искать что-то другое вполне себе оправдано. Да, в компании жуткая нехватка кадров, почти никто не идет извне

[Сабина]

я переходил, дело было в бофа и в россии тоже было дело.
интервью было стандартное, но психологически намного легче, сразу смотрят как на своего.
В россии там был внутренний процесс, все было прозрачно и заранее известно. Конкурс на позицию и все такое.
В бофа я делал все в тайне от своего боса и поставил его перед фактом только когда решение было принято.
По деньгам и там и там ничего не изменилось

А вы переходили потому что текущая команда перестала удовлетворять? или менеджер стал гадить ? Если последнее, то как справились с последствиями того что он делал ?

[Херовимчик]

Зависит от внутренней политики. У нас часто нужно сначала уведомить, а потом уже идти подаваться. Но есть и «one coffee rule», когда встречаешься с потенциальной командой неформально, эдакий пре-скрининг.
Когда сообщать наверно зависит от отношений с текущим начальником? Возможно найдутся пути решения без ухода?

текущий начальник недавний ( 6 месяцев), отношения с ним неважные и человек ищет возможность слинять. как я поняла это в компании ОК начать поиск не взирая на текущего менеджера. Человек в команде почти 4 года, даже с этой точки зрения искать что-то другое вполне себе оправдано. Да, в компании жуткая нехватка кадров, почти никто не идет извне

Иногда то, что кажется deal breaker можно легко решить на месте. Все зависит от причин, по которым человек хочет перейти в другую команду.

[BitterSean]

Думаю менеджер может заблокировать перемещение. Если он ищет возможность слинять, то не вижу причин не обсудить эту тему с ним, для начала.

Кроме того, возможно он слиняет и вам линять не придётся?

[Херовимчик]

Если с прям менеджером отношения неважные, вполне вариант поговорить со скипом

[Сабина]

Иногда то, что кажется deal breaker можно легко решить на месте. Все зависит от причин, по которым человек хочет перейти в другую команду.

легко
- в новой команде нет онколл - сейчас : 12 часов 7 дней в неделю раз в месяц
- новый менеджер в текущей команде по сути создал хостайл ворк энвайронмент

[BitterSean]

Иногда то, что кажется deal breaker можно легко решить на месте. Все зависит от причин, по которым человек хочет перейти в другую команду.

легко
- в новой команде нет онколл - сейчас : 12 часов 7 дней в неделю раз в месяц

Контору можете огласить? Чтобы знать куда не ходить.

[Сабина]

Если с прям менеджером отношения неважные, вполне вариант поговорить со скипом

сделано. единоразовый разговор навел на мысли что хорошего общения между ним и скип левел нету. Желание вмешиваться в их отнощения ноль, проще послать все оллтугезер

[Сабина]

Иногда то, что кажется deal breaker можно легко решить на месте. Все зависит от причин, по которым человек хочет перейти в другую команду.

легко
- в новой команде нет онколл - сейчас : 12 часов 7 дней в неделю раз в месяц

Контору можете огласить? Чтобы знать куда не ходить.

lol no comment

[BitterSean]

Иногда то, что кажется deal breaker можно легко решить на месте. Все зависит от причин, по которым человек хочет перейти в другую команду.

легко
- в новой команде нет онколл - сейчас : 12 часов 7 дней в неделю раз в месяц

Контору можете огласить? Чтобы знать куда не ходить.

lol no comment

Записал. В "lol no comment" не подаваться. Спасибо.

[Сабина]

Записал. В "lol no comment" не подаваться. Спасибо.

Вы прямо сейчас в поиске ? Или в постоянном поиске ?

[kyk]

онколл - сейчас : 12 часов 7 дней в неделю раз в месяц

поясните: "онколл" это именно звонят?
Или пишут сообщения, на которые надо быстро откликаться? Как быстро - в теченение 15 мин?