Мой опыт поиска работы Staff/Principal software engineer в 2021 году

[ystar]

Да умею я резюме составлять. Удивило что нужен еще какой то сайт со скриншотами - вот об этом в первый раз слышу
На самом деле приходится подчищать скилы потому что уже слишком много и многое уже не продать и есть реакция что "занимался всем подряд и ничем конеретно". Как будто я в 2003 должен был на c# и реакте что то делать.
Правда в последней конторе индуса почему то покорили мои strong c++ skils. Видать молодость вспомнил

Сайт продаёт раз так в 100 лучше резюме которое написано на плохом английском и першит непроизносимыми словами типа "Svyaznoi". Всё должно быть как можно ближе к США.

фоток не должно быть вообще, если уж говорить про ближе к США.

а так мой опыт показывает:
надо срочно -> быстрые интервью -> решение об оффере через 2 часа после последнего собеседования и без всяких фоток.

[ystar]

не знаю москва ли у вас.
но у меня в москве программисты по 800-1 млн зарабатывают (в зависимости от курса пересчета). и таких много.
а 400к это 5.5к. это и не потолок давно уже.
в Киеве уже давно потолок 12к. и 5% налога.

И че какие требования нужны что бы пройти собеседования на з.п. в 10K?

умение себя продавать.
разные, у всех знакомых разные стэки и технологии и направления. и не за 10к, т.к. это около 700-800к, а 13-15к.
притом даже на внутренний рынок, вот сам не поверил, пока мне не показали пруфы.

[ystar]

И не надо говорить, что они не смогут работать. Смогут, и ещё как. Давно известно, что алгоритмов и структур данных в ФААНГе не каждый день на хлеб мажут, а если и надо, то гуглят или используют стандартный quick sort.

не видел алгоритмов в этом ключе за 2 года в гугле ни разу.

[OtherSide]

не знаю москва ли у вас.
но у меня в москве программисты по 800-1 млн зарабатывают (в зависимости от курса пересчета). и таких много.
а 400к это 5.5к. это и не потолок давно уже.
в Киеве уже давно потолок 12к. и 5% налога.

И че какие требования нужны что бы пройти собеседования на з.п. в 10K?

умение себя продавать.
разные, у всех знакомых разные стэки и технологии и направления. и не за 10к, т.к. это около 700-800к, а 13-15к.
притом даже на внутренний рынок, вот сам не поверил, пока мне не показали пруфы.

Если в нулевых искали просто программиста и если из указанного в стеке знал дай бог половину, то с радостью брали. Сейчас такое впечатление что переизбыток людей плюс зоопарк технологий, которые требуется знать досконально, но у всех разные. Такое впечатление что огромный переизбыток людей. Хотя когда недавно сам собеседовал народ было обратное впечатление что одни балбесы, не знаю как это работает.
За 10К это скорее всего будет что то типа того, что писал хрюндель. Типа мы делаем (например) службу такси по типу Яндекса, вот ищем человека, который уже делал такую систему с нагрузкой минимум 50 тыс заказов в день на позициии технического директора.
На такое хочется сказать - ребята - а не охренели ли вы? Тут и 10 тыс конечно мало - вы типа хотите что бы чувак за 3 средних зарплаты повторил вам бизнес ценой в миллирад.

[ystar]

не знаю москва ли у вас.
но у меня в москве программисты по 800-1 млн зарабатывают (в зависимости от курса пересчета). и таких много.
а 400к это 5.5к. это и не потолок давно уже.
в Киеве уже давно потолок 12к. и 5% налога.

И че какие требования нужны что бы пройти собеседования на з.п. в 10K?

умение себя продавать.
разные, у всех знакомых разные стэки и технологии и направления. и не за 10к, т.к. это около 700-800к, а 13-15к.
притом даже на внутренний рынок, вот сам не поверил, пока мне не показали пруфы.

Если в нулевых искали просто программиста и если из указанного в стеке знал дай бог половину, то с радостью брали. Сейчас такое впечатление что переизбыток людей плюс зоопарк технологий, которые требуется знать досконально, но у всех разные. Такое впечатление что огромный переизбыток людей. Хотя когда недавно сам собеседовал народ было обратное впечатление что одни балбесы, не знаю как это работает.
За 10К это скорее всего будет что то типа того, что писал хрюндель. Типа мы делаем (например) службу такси по типу Яндекса, вот ищем человека, который уже делал такую систему с нагрузкой минимум 50 тыс заказов в день на позициии технического директора.
На такое хочется сказать - ребята - а не охренели ли вы? Тут и 10 тыс конечно мало - вы типа хотите что бы чувак за 3 средних зарплаты повторил вам бизнес ценой в миллирад.

Это ваше мнение, которое вас и ограничивает, реальность она такова, как ответ Бубнового Сабине, при этом ближе к Бубновому.

[OtherSide]

а так мой опыт показывает:
надо срочно -> быстрые интервью -> решение об оффере через 2 часа после последнего собеседования и без всяких фоток.

Вот это ключевой момент. У меня впечатление сейчас что рынок засран рекрутерами, которые особо никого не ищут или ищут лениво. Начинают развозить говно - мы поражены вашем резюме, расскажите какую работу вы ищите, как вы планируете развиваться в рамках компани, готовы ли вы передать наш код если вам предложат 10 тыс долларов на стороне, .. пожалуйста сделайте небольшое тестовое задание всего на неделю, что бы наш тим лид вами еще больше заинтересовался, так то вы ему почти интересны, он очень занят..

[BitterSean]

не знаю москва ли у вас.
но у меня в москве программисты по 800-1 млн зарабатывают (в зависимости от курса пересчета). и таких много.
а 400к это 5.5к. это и не потолок давно уже.
в Киеве уже давно потолок 12к. и 5% налога.

И че какие требования нужны что бы пройти собеседования на з.п. в 10K?

умение себя продавать.
разные, у всех знакомых разные стэки и технологии и направления. и не за 10к, т.к. это около 700-800к, а 13-15к.
притом даже на внутренний рынок, вот сам не поверил, пока мне не показали пруфы.

Если в нулевых искали просто программиста и если из указанного в стеке знал дай бог половину, то с радостью брали. Сейчас такое впечатление что переизбыток людей плюс зоопарк технологий, которые требуется знать досконально, но у всех разные. Такое впечатление что огромный переизбыток людей. Хотя когда недавно сам собеседовал народ было обратное впечатление что одни балбесы, не знаю как это работает.
За 10К это скорее всего будет что то типа того, что писал хрюндель. Типа мы делаем (например) службу такси по типу Яндекса, вот ищем человека, который уже делал такую систему с нагрузкой минимум 50 тыс заказов в день на позициии технического директора.
На такое хочется сказать - ребята - а не охренели ли вы? Тут и 10 тыс конечно мало - вы типа хотите что бы чувак за 3 средних зарплаты повторил вам бизнес ценой в миллирад.

Какой в сраку бизнес ценой в миллиард? Бизнес ценой в миллиард это, прежде всего, продажи. А найти кто напишет не проблема.

[OtherSide]

Это ваше мнение, которое вас и ограничивает, реальность она такова, как ответ Бубнового Сабине, при этом ближе к Бубновому.

Не сомневаюсь что кто то в итоге на такие вакансии и попадает, но мне лично проще подножным кормом питаться, чем рвать все жилы что бы попасть на з.п. в 12К, думаю что силы на это потраченные несоизмеримы выхлопу и требуют столько же, если не больше, ресурсов, как и вырастить стартап до ярда

[OtherSide]

Какой в сраку бизнес ценой в миллиард? Бизнес ценой в миллиард это, прежде всего, продажи. А найти кто напишет не проблема.

Вы продажи тоже сильно переоцениваете. Это такая же техническая работа, там нет ничего гениального. Лей себе в каналы продаж и лей.
А в разработке продукта рисков валом. Прошлая команда при создании отменно потопталась на граблях и новый работодатель хочет обойти эти прыжки на халявку, это ясно.

[BitterSean]

Какой в сраку бизнес ценой в миллиард? Бизнес ценой в миллиард это, прежде всего, продажи. А найти кто напишет не проблема.

Вы продажи тоже сильно переоцениваете. Это такая же техническая работа, там нет ничего гениального. Лей себе в каналы продаж и лей.
А в разработке продукта рисков валом. Прошлая команда при создании отменно потопталась на граблях и новый работодатель хочет обойти эти прыжки на халявку, это ясно.

Продажи - основа любого бизнеса. Нет продаж - нет бизнеса. А уж рассказы про то что в РФ нельзя найти за десять тыр зелёных тех.директора это вообще на голову не налазит. Я себе нашёл команду из Украины, а потом посмотрел цены в РФ и ужаснулся. На периферии люди реально готовы работать в ИТ за 50-70 тыр в месяц. А джуны и на все 20. Так что ваши сказки лишь у вас в голове.

[ystar]

Это ваше мнение, которое вас и ограничивает, реальность она такова, как ответ Бубнового Сабине, при этом ближе к Бубновому.

Не сомневаюсь что кто то в итоге на такие вакансии и попадает, но мне лично проще подножным кормом питаться, чем рвать все жилы что бы попасть на з.п. в 12К, думаю что силы на это потраченные несоизмеримы выхлопу и требуют столько же, если не больше, ресурсов, как и вырастить стартап до ярда

Вообще ни разу не столько.
Ну естественно, что-то нужно делать, и работать, но не так уж чтобы на износ прям. ну знакомые мои там не работают 995, скорее 935 как-то так

[OtherSide]

Какой в сраку бизнес ценой в миллиард? Бизнес ценой в миллиард это, прежде всего, продажи. А найти кто напишет не проблема.

Вы продажи тоже сильно переоцениваете. Это такая же техническая работа, там нет ничего гениального. Лей себе в каналы продаж и лей.
А в разработке продукта рисков валом. Прошлая команда при создании отменно потопталась на граблях и новый работодатель хочет обойти эти прыжки на халявку, это ясно.

Продажи - основа любого бизнеса. Нет продаж - нет бизнеса. А уж рассказы про то что в РФ нельзя найти за десять тыр зелёных тех.директора это вообще на голову не налазит. Я себе нашёл команду из Украины, а потом посмотрел цены в РФ и ужаснулся. На периферии люди реально готовы работать в ИТ за 50-70 тыр в месяц. А джуны и на все 20. Так что ваши сказки лишь у вас в голове.

Я че то запутался. Одни пишут что нормальная з.п в миллион, сейчас что 50 тыс ))
Бизнес это вообще то система, там все важно - сам продукт, продажи, экономика.
Маркетинг это такая же точная наука как и программирование если что

[OtherSide]

Я знаю одно - в начале нулевых у меня был выхлоп вроде 5 собеседований - 4 предложения по работе, сейчас скорее 15 собеседований - один офер, хотя (я надеюсь) что профессионально я вырос, а по деньгам в долларах предлагают примерно так же (2000-3000)

[xrundel]

За 10К это скорее всего будет что то типа того, что писал хрюндель. Типа мы делаем (например) службу такси по типу Яндекса, вот ищем человека, который уже делал такую систему с нагрузкой минимум 50 тыс заказов в день на позициии технического директора.
На такое хочется сказать - ребята - а не охренели ли вы? Тут и 10 тыс конечно мало - вы типа хотите что бы чувак за 3 средних зарплаты повторил вам бизнес ценой в миллирад.

Почему мало? Вполне себе много - больше чем платит Яндекс. Плюс таких людей нужно не 1 а скажем 10 - каждый будет отвечать на свой кусок системы. Т.е. это не С- левел ( CTO, CPO ) и даже не VP а Head Of....И создают они не с нуля а уже с уровня компании которая уже стоит $250М и вполне себе работает с такими нагрузками - так что миллион рублей это вполне себе норм для позиции тех. директора у которого будет под руководством до 10 человек. Вот для людей которые умеют управлять 100-ми пограмистов это конечно мало да.

Ну и самое главное ты забыл про $500-$1М/ год фантиками которые уже далеко не фантики и иx вполне себе можно продать на secondary market ( правда пока в 10 раз дешевле ожидаемой экзит цены )

[xrundel]

чем рвать все жилы что бы попасть на з.п. в 12К, думаю что силы на это потраченные несоизмеримы выхлопу и требуют столько же, если не больше, ресурсов, как и вырастить стартап до ярда

Лол. В моей вселенной усилия/активности которые нужно потратить на проект "зарплата в России $12К" это 1/1000 того что нужно сделать что бы получился стартап