Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

User avatar
John Smith
Уже с Приветом
Posts: 1681
Joined: 04 Oct 2006 23:30
Location: Las Vegas

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by John Smith »

8K wrote: 30 May 2019 20:44
Бубновый Валет wrote: 30 May 2019 19:59 Согласен, что непонятно, но уже завидно, понимаешь)) Надо работу новую искать! В гуглы идти, просить сто тыщ пятьсот миллионов. На привете точно есть человек, которому 100к в фейсбуке в виде сайн-ап бонуса (!) предложили и он отказался - пошел в другую, не менее известную, компанию.
Мне в двух компаниях 100К сайнап давали. Вроде бы и не такая редкость в здешних местах. Пошел в третью компанию, с более приятным коллективом. Не в деньгах щастя. На пенсию так и так не хватит.
Кто нибудь сталкивался с сайнапом >> 100К ?
Вот скажем дом у нас тут в Washington DC metro area стоит 1-1.2 mln, а похожий по размеру и качеству школ в Bay Area - 2.5mln
тут уж если переезжать - то 100K сайнапа - это вроде как вообще ни о чем.
nyekimov
Уже с Приветом
Posts: 2761
Joined: 11 Jul 2015 19:01
Location: Chicago

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by nyekimov »

John Smith wrote: 20 Jun 2019 02:30
8K wrote: 30 May 2019 20:44
Бубновый Валет wrote: 30 May 2019 19:59 Согласен, что непонятно, но уже завидно, понимаешь)) Надо работу новую искать! В гуглы идти, просить сто тыщ пятьсот миллионов. На привете точно есть человек, которому 100к в фейсбуке в виде сайн-ап бонуса (!) предложили и он отказался - пошел в другую, не менее известную, компанию.
Мне в двух компаниях 100К сайнап давали. Вроде бы и не такая редкость в здешних местах. Пошел в третью компанию, с более приятным коллективом. Не в деньгах щастя. На пенсию так и так не хватит.
Кто нибудь сталкивался с сайнапом >> 100К ?
Вот скажем дом у нас тут в Washington DC metro area стоит 1-1.2 mln, а похожий по размеру и качеству школ в Bay Area - 2.5mln
тут уж если переезжать - то 100K сайнапа - это вроде как вообще ни о чем.
Ну это как смотреть. 100к если сразу, а потом каждый год также по 100к то за около 15-25 лет закроете разницу и к пенсии будет у вас дом за 2.5 млн, а скорей всего даж дороже.
Но это все так, рассуждать легко, но как будет наперёд, предсказать сложно, при кризисе риск большой, неизвестно, сколько вам до пенсии и выплачен ли дом за 1.2 млн.
niksite
Posts: 7
Joined: 10 Dec 2016 19:34

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by niksite »

К опытным разработчикам вопрос.

А вы на собеседования в костюме ходите?
User avatar
KVA
Уже с Приветом
Posts: 5347
Joined: 03 Feb 1999 10:01
Location: NJ, USA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by KVA »

В NYC обязательно. В остальных местах местный народ скажет.
tessob
Уже с Приветом
Posts: 549
Joined: 07 Jan 2016 13:04

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by tessob »

niksite wrote: 25 Jun 2019 05:22 К опытным разработчикам вопрос.

А вы на собеседования в костюме ходите?
Спроси у HR какой дерсскод принят, чтоб не ставить интервьюера в неловкое положение если у них там все в шортах ходят.
User avatar
mikeG
Уже с Приветом
Posts: 8485
Joined: 02 Aug 2003 01:32
Location: SPb->SFBA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by mikeG »

В силиконовке хожу в джинсах.
User avatar
Sergunka
Уже с Приветом
Posts: 34164
Joined: 03 Dec 2000 10:01
Location: Vladivostok->San Francisco->Los Angeles->San Francisco

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by Sergunka »

niksite wrote: 25 Jun 2019 05:22 К опытным разработчикам вопрос.

А вы на собеседования в костюме ходите?
Если коропорация, то надеваю костюм раньше помнится еще и галстук одвевал. Если стартап то джинсы, рубашка, кожанные туфли (можно кроссовки) и жакет. Так же смотрю кто будет интервьюровать если там фотки в костюмах, то одел бы костюм.
"A patriot must always be ready to defend his country against his government." Edward Abbey
User avatar
KVA
Уже с Приветом
Posts: 5347
Joined: 03 Feb 1999 10:01
Location: NJ, USA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by KVA »

Sergunka wrote: 25 Jun 2019 16:19Так же смотрю кто будет интервьюровать если там фотки в костюмах, то одел бы костюм.
А как вы узнаёте кто будет интервьюировать?
User avatar
Sergunka
Уже с Приветом
Posts: 34164
Joined: 03 Dec 2000 10:01
Location: Vladivostok->San Francisco->Los Angeles->San Francisco

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by Sergunka »

KVA wrote: 25 Jun 2019 16:23
Sergunka wrote: 25 Jun 2019 16:19Так же смотрю кто будет интервьюровать если там фотки в костюмах, то одел бы костюм.
А как вы узнаёте кто будет интервьюировать?
Я нагло требую расписание интервью от рекрутера. Если отказываются, я посылаю.
"A patriot must always be ready to defend his country against his government." Edward Abbey
User avatar
KVA
Уже с Приветом
Posts: 5347
Joined: 03 Feb 1999 10:01
Location: NJ, USA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by KVA »

С именами интервьюеров? Круто. Либо Sergunka крут как не в себе (что мы в общем-то и так знаем), либо это заморочки западного побережья.
User avatar
Sergunka
Уже с Приветом
Posts: 34164
Joined: 03 Dec 2000 10:01
Location: Vladivostok->San Francisco->Los Angeles->San Francisco

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by Sergunka »

KVA wrote: 25 Jun 2019 16:54 С именами интервьюеров? Круто. Либо Sergunka крут как не в себе (что мы в общем-то и так знаем), либо это заморочки западного побережья.
Это обычная практика когда рекрутер высылает расписание с именами интервьюверов. Ничего не обычного, ни разу не припомню если вежливо поросить, чтоб кто-то отказался прислать расписание в таком формате.
"A patriot must always be ready to defend his country against his government." Edward Abbey
User avatar
Krys-Krys
Уже с Приветом
Posts: 12139
Joined: 15 Feb 2010 10:32
Location: Pacifica, CA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by Krys-Krys »

Наши рекрутеры точно всем высылают расписание интервью, т к я вижу что меня часто кандидаты смотрят на ЛинкедИне до интервью.
nyekimov
Уже с Приветом
Posts: 2761
Joined: 11 Jul 2015 19:01
Location: Chicago

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by nyekimov »

И вне западного побережья хороший тон высылать расписание с именами интервьюеров.
Если компания этого не делает, то звоночек о том, что там рабочий процесс хворает и решения принимаются спонтанно. Ну или может быть молодая компания, которая не поставила процесс отбора на ноги. Хотя там чаще людей не много и поэтому известно, кто будет собеседовать.
User avatar
KVA
Уже с Приветом
Posts: 5347
Joined: 03 Feb 1999 10:01
Location: NJ, USA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by KVA »

Надо будет попробовать (надеюсь не скоро :) ) запрашивать имена.

BTW, мы говорим о компанейских рекрутерах или о прокладках?
User avatar
Krys-Krys
Уже с Приветом
Posts: 12139
Joined: 15 Feb 2010 10:32
Location: Pacifica, CA

Re: Наблюдения о поиске сениор позиции в SFBA осень 2018

Post by Krys-Krys »

KVA wrote: 25 Jun 2019 19:48 Надо будет попробовать (надеюсь не скоро :) ) запрашивать имена.

BTW, мы говорим о компанейских рекрутерах или о прокладках?
Какие прокладки, о чем вы, свои родные рекрутеры.

Return to “Работа и Карьера в IT”